Medewerkers Training Verzuimbeleid :

Voor groepen tot 150 personen. De medewerkers worden, door middel van een interactieve training, vanuit hun emotionele beleving rond ziekteverzuim meegenomen in de zakelijke werkelijkheid. De training duurt 2 uur.

Het verzuimbeleid wordt overgebracht.
De medewerkers worden uitgedaagd uiting te geven aan hun emotie en beleving rond ziekteverzuim. Er wordt besproken waar deze beleving vandaan komt en de eerste weerstand voor verandering naar zakelijk denken wordt weggenomen. De leidinggevende ondervinden minder weerstand bij het in uitvoer brengen van het beleid. De mobiliteit van werkgever en werknemer zal hierdoor toenemen. De arbeidsdeelname zal hierdoor ook toenemen (= ziekteverzuim zal verlagen).